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Projekt

AVOBIS Group Employerbranding

Kunde

AVOBIS Group

Zeitraum

2022 - 2023

Projekt

Employerbranding

Umfang

Gesamtes Projekt

Umsetzung Employerbranding Inhalte

Ein modernes Unternehmen wie Avobis ist auf qualifizierte und motivierte Mitarbeiter angewiesen. Um die Attraktivität des Arbeitgebers authentisch und nahbar zu präsentieren, zählen echte Stimmen aus dem Unternehmen zu den wirkungsvollsten Mitteln. In Zusammenarbeit mit dem Marketingteam entstand ein Konzept, das Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus unterschiedlichen Bereichen der Firma in den Mittelpunkt stellt. Ziel war es, ihre persönlichen Geschichten und Perspektiven zu teilen, um potenziellen Bewerbern einen echten Einblick in die Unternehmenskultur zu bieten.

Der erste Schritt bestand darin, gemeinsam geeignete Drehorte zu sichten, die nicht nur visuell ansprechend, sondern auch thematisch passend waren. Die Auswahl der Locations spielte eine zentrale Rolle, um den einzelnen Geschichten den richtigen Rahmen zu geben und eine Verbindung zwischen Arbeitsalltag und Unternehmenskultur zu schaffen. Die eingeladenen Mitarbeitenden hatten die Möglichkeit, in entspannter Atmosphäre ihre Erfahrungen und Ansichten zu teilen. Die Dreharbeiten waren geprägt von Humor, Offenheit und spannenden Einblicken in die individuellen Wege innerhalb der Unternehmung.

Im Schnittprozess wurde darauf geachtet, eine moderne und hochwertige Ästhetik zu wahren, die den Stil von Avobis widerspiegelt. Gleichzeitig wurde großer Wert darauf gelegt, die persönliche Note jedes Mitarbeitenden einzufangen. Authentizität stand dabei im Vordergrund: Jede Aussage, jeder Moment wurde so gestaltet, dass er den individuellen Charakter der Mitarbeiter und ihren Beitrag zur Unternehmenskultur unterstreicht.

Das Ergebnis sind Videos, die nicht nur professionell und zeitgemäß wirken, sondern auch eine emotionale Verbindung schaffen. Sie zeigen Avobis als innovativen, nahbaren Arbeitgeber, der die Vielfalt seiner Mitarbeitenden schätzt und fördert. Diese Art der Mitarbeiterportraits bietet potenziellen Talenten die Chance, sich mit dem Unternehmen zu identifizieren und einen ersten Eindruck von den Menschen zu gewinnen, die hinter dem Erfolg von Avobis stehen.

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Projektmerkmale

Produktion der Interviews

Um einen detaillierten Einblick in die Arbeitsumgebungen und Karrierechancen bei der Unternehmung zu vermitteln, wurden individuelle Interviews mit Mitarbeitenden durchgeführt und durch authentische Aufnahmen aus dem Arbeitsalltag ergänzt. Der Fokus lag dabei darauf, die beruflichen Entwicklungen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den Mittelpunkt zu stellen und die vielfältigen Möglichkeiten aufzuzeigen, die ihnen innerhalb der Firma offenstehen. Diese Geschichten verdeutlichen, wie persönliche Karrieren durch interne Aufstiegsmöglichkeiten aktiv gefördert wurden – ein starkes Zeichen für die Unternehmenskultur.

Die Qualität des Projekts wurde maßgeblich durch eine sorgfältige Vorbereitung bestimmt. Bereits in der Konzeptphase wurden präzise und zielgerichtete Fragen entwickelt, um aussagekräftige Statements zu gewährleisten. Während der Interviews entstand so eine authentische und inspirierende Erzählung, die sowohl individuelle Perspektiven als auch die Werte der Unternehmung widerspiegelte. Unterstützt durch begleitende Aufnahmen direkt aus den Arbeitsbereichen wurden diese Erzählungen lebendig und greifbar gemacht, wodurch eine klare Verbindung zwischen den Aussagen und dem realen Arbeitsumfeld geschaffen wurde.

Die Ergebnisse sind nicht nur ein wertvolles Werkzeug zur Gewinnung potenzieller Talente, sondern tragen auch aktiv zur Stärkung des Arbeitgeberimages bei. Sie präsentieren die Unternehmung als modernen und engagierten Arbeitgeber, der die Entwicklung seiner Mitarbeitenden ernst nimmt und aktiv unterstützt. Solche Produktionen unterstreichen die Bedeutung von echter Wertschätzung und der Förderung individueller Potenziale, wodurch das Vertrauen sowohl bei bestehenden als auch bei zukünftigen Mitarbeitenden gestärkt wird.

Über AVOBIS Group

Avobis ist ein unabhängiger Schweizer Immobiliendienstleister mit über 25 Jahren Erfahrung. Das Unternehmen bietet umfassende Dienstleistungen in den Bereichen Immobilienberatung, Finanzierung und Transaktionsabwicklung sowie Investitionsdienstleistungen wie Hypotheken-Servicing und die Entwicklung von Investment-Produkten. Mit einem Team von über 50 Mitarbeitenden in Zürich und Genf verbindet Avobis fundiertes Fachwissen mit tiefgreifender Marktkenntnis und einem weitreichenden Netzwerk. Dabei legt das Unternehmen besonderen Wert auf maßgeschneiderte und unternehmerisch sinnvolle Lösungen, die den individuellen Bedürfnissen der Kunden entsprechen.